Vom „Warum“ zum „Wie“:
Die Kraft der Lösungsorientierung
Ein Kerngedanke systemischer Beratung ist die Lösungsorientierung. Haben wir ein Problem, sind wir meist auf die Vergangenheit fokussiert und drehen uns um das “Warum” des Problems – um Defizite oder Schuldfragen.
Diese Ursachenanalyse blendet wichtige Aspekte aus und hilft meist wenig bei der Überwindung eines schwierigen Zustands.
Die Lösungsorientierung konzentriert sich auf die Zukunft und fragt nach dem “Wie” des Gelingens – nach den eigenen Möglichkeiten, Verhaltensweisen und Bedingungen, die für eine Veränderung hilfreich sind.
Systemische Grundannahmen
Systemiker*innen teilen dabei folgende Grundannahmen. Sie können wie eine Herausforderung für unser gewohntes Denken anmuten, helfen uns aber schnell, lähmende Muster zu durchbrechen.
- Der Mensch wird nicht als defizitär betrachtet. Jedes Verhalten hatte bisher einen guten Grund.
- Probleme zwischen Menschen sind nicht in einer Person begründet. Sie sind die Folge von Beziehungsmustern und Wechselwirkungen zwischen den beteiligten Personen.
- Es gibt keine objektive Wahrheit, sondern nur eine Vielfalt von Perspektiven. Jeder Mensch entwickelt permanent Sichtweisen auf die Wirklichkeit, und keine ist die einzig richtige.
Vor diesem Hintergrund stelle ich Dir Fragen, durch die Du Blockaden überwinden und neue Handlungsoptionen finden kannst.
Moderne systemische Beratung
In meiner Arbeit verbinde ich diese wertschätzende, fragende Haltung gezielt mit psychologischem Fachwissen. Ich nutze therapeutische Erklärungsmodelle, um Dynamiken für Dich und Euch greifbar und veränderbar zu machen.
Hier erfährst Du mehr zum > Systemischen Einzelcoaching und zur > Systemischen Paartherapie in Frankfurt und warum > Embodiment eine sinnvolle Erweiterung des systemischen Arbeitens ist.